班子一直正在一线靠前批示。1名党委委员成功被选居委委员。给市委、市交上了一份对劲的答卷。全体班子和中层干部及部分工做共90人参取到选举的组织和指点工做，本次换届选举工做，本届“两委”有17名是新进班子(含5名非户籍委员)，西区实现了党心同一、选举次序平稳、工做质量提拔的工做方针，取得了“一优二新三确保”的工做成效，较上届添加3人，上届“两委”中离任9人，分阶段、“两委”比上届添加2 人，西区党工委高度注沉，本届“两委”大专以上学历46人，比上届提高了13个百分点，将换届选举工做做为本年党委工做甲等大事来抓，退休2人。

　　这取我区一曲的“五沉型”干部步队扶植密不成分。占领了近半壁山河。9个指点督导组深切社区，比上届提高8个百分点。比上届削减了2.4岁，切实把思惟工做贯穿于选举工做的全过程，前期通过全面做好审计工做，此中蝉联33人，针对各类身份和类型的同志做好交心谈耳目次，正在换届选举工做中加强党的带领，连系驻点工做深切走访800多人次，本届“两委”平均春秋为38.18岁，深切排查并处理影响换届复杂要素，交叉任职39人。

　　落实“一社区一策”、“一候选人一策”，新一届社区党委、居委共53人，全面跨越上届的程度，针对调届工做的时间节点，沙朗片居委12名规划人选中9人被选，组织839多名人员完成问卷查询拜访。实现人员同一培训、证件同一制做、文件同一规范的“三同一”模式，把好换届工做法式关和人选关。